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1.2   →   AIDER À RENDRE LA COOPÉRATION CONCRÈTE ET ACCESSIBLE


                     Mettre en place et alimenter un espace ressources

                         VOIR  :  livret A, phase 4, « Créer et développer un espace ressources », page 27

                         METTRE À DISPOSITION DE LA PERSONNE APPUYÉE UN ESPACE RESSOURCES pour
                         qu’elle s’approprie la méthode et les outils de la coopération.

                         PORTER À CONNAISSANCE ET DÉCRYPTER LES INFORMATIONS de l’espace res-
                         sources via un site Internet, un blog, une revue de presse, une lettre d’information ou
                         l’envoi régulier de courriels.

          G          )  Espace ressources LEADER : des outils pour coopérer - Cap Rural – page 89


                     Organiser et faciliter l’échange d’expériences et de méthodes

                         METTRE EN PLACE DES JOURNÉES D’ÉCHANGE, DES ATELIERS THÉMATIQUES ET/
                         OU MÉTHODOLOGIQUES, DES ATELIERS D’ÉCHANGE DE PRATIQUES, DES SÉMI-
                         NAIRES COOPÉRATION pour :
                         • faire découvrir des modalités de coopération, des actions réussies (témoignages,
                           fiches d’expérience…). Penser à diversifier les médias de diffusion d’information : outils
                           de visioconférence pour permettre les témoignages à distance, vidéos, publication… ;
                         • permettre à ceux en difficulté de trouver des moyens d’agir ;
                         • diffuser des offres de coopération.
          G          )  Guide méthodologique sur la coopération - Cap Rural - page 90
                     )  Illustration pour introduire la coopération - page 91
                     )  Vidéo pour introduire la coopération et ses premières étapes - Cap Rural - page 91
                     )  Fil conducteur pour l’organisation d’une rencontre / réunion / session de formation - Cap Rural - page 93





                         ORGANISER DES FORMATIONS SUR LES MÉTHODES DE COOPÉRATION en mettant
                         l’accent sur l’échange d’expériences, les mises en situation et les mises en pratique
                         à partir des projets des participants. Des animations peuvent amener les participants
                         à identifier par eux-mêmes les points clés méthodologiques. Il peut être utile de faire
                         appel à un consultant pour animer ou co-animer ces temps. Les attentes vis-à-vis de ce
                         dernier doivent être précisées dans un cahier des charges.

          G          )  Outils et méthodes pour favoriser la créativité - page 92
                     )  Exemple de livret support de formation - Cap Rural - page 94
                     )  Fiche technique : guide de rédaction d’un cahier des charges - Cap Rural - page 96





                 Coopération internationale
                         Organiser des formations linguistiques axées sur le vocabulaire spécifique de la coopé-
                         ration, et le travailler avec les participants en lien avec leur projet de coopération.



                         ENCOURAGER LE BÉNÉFICIAIRE À PRENDRE DU RECUL SUR SA PRATIQUE ET À
                         IDENTIFIER ET PARTAGER LES POINTS DE MÉTHODE importants pour chaque phase
                         de la coopération, en capitalisant.







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                                                                LES ÉTAPES CLÉS DE L’APPUI À LA COOPÉRATION     42
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